HZSEGMED se instala em Três de Maio para prestar serviços de Segurança do Trabalho

26/06/2015 10:18:51 - Geral
HZSEGMED se instala em Três de Maio para prestar serviços de Segurança do Trabalho

Créditos: Anelize Katiane Espindola

A HZSEGMED é uma empresa que foi fundada em outubro de 2003 e tem como proprietárias Carla Andreia Krebs Cardoso e Michele Cristina Jeske ambas formadas no curso Técnico de Segurança do Trabalho e credenciadas junto ao CREA (Conselho Regional de Engenharia e Agronomia), tendo sua sede administrativa localizada no centro de Horizontina e recentemente abriu um escritório no município de Três de Maio, na Rua Natal, 170 no bairro São Francisco onde é dado expediente diário.

Tem como principal objetivo atuar diretamente na prevenção de acidentes de trabalho e trajeto dos trabalhadores, medicina ocupacional, cursos e treinamentos, documentação exigida pelos órgãos fiscalizadores, laudos técnicos, perícias, prevenção e combate a incêndio para manter a integridade física e mental dos colaboradores. Buscando adquirir experiência montaram uma filial na Bahia onde puderam adquirir o conhecimento necessário para implantar programas e projetos modernos em Horizontina, Três de Maio e região, através da metodologia implementada no Nordeste devido aos órgãos fiscalizadores serem mais atuantes gerado pela exploração da mão de obra barata acarretando inúmeros problemas sociais e trabalhista.

Observando a necessidade do empresariado gaúcho devido a outras empresas de mesma área de atuação terem suas sedes administrativas em outras regiões do Estado e não darem a atenção necessária ao nosso município a HZSEGMED resolveu expandir seu leque de parceiros agregando em sua equipe profissionais habilitados em vários segmentos e conta hoje com dois Técnicos de Segurança do Trabalho, Engenheiro Civil, Engenheiro Eletricista, Engenheiro Mecânico e de Segurança do Trabalho, Instrutor de RT-14, Engenheiro Ambiental e Medico do Trabalho.

Outro fator de fundamental importância que deve ser levado em consideração diz respeito a obrigatoriedade por parte dos empregadores a partir da contratação de um colaborador regido pela CLT, a elaboração de alguns documentos como o PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais), PCMSO (Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional) ambos para empresas urbanas, Plano de Gestão para empresas e propriedades rurais e PCMAT (Programa de Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Industria da Construção Civil) e por fim o PPCI(Programa de Prevenção e Combate a Incêndios) que o empregador deverá ter logo na locação ou construção do imóvel onde vai ser instalada a empresa. Essa documentação é elaborada pelo Técnico de Segurança do Trabalho e pelo Médico do Trabalho, sendo assim, para que não seja necessário a contratação de um Técnico efetivo na empresa o serviço de consultoria e assessoria se tornou uma alternativa mais barata para os empregadores e produtores rurais já que nesse tipo de serviço não existem encargos trabalhistas ao final do contrato diminuindo assim a carga tributária e ainda tendo disponível profissionais qualificados para adequar o ambiente de trabalho junto as Normas Regulamentadoras do Ministério do Trabalho e de quebra preservar a saúde do colaborador.

A HZSEGMED também se especializou em treinamentos exigidos de acordo com as Normas Regulamentadoras do Ministério do Trabalho como:

NR 1 - Ordens de Serviço (OS): elaboração e treinamento dos funcionários em cada função;

NR 5 – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (Urbana e rural): Objetivo, Constituição, Organização, Funcionamento, Atribuições, Noções de Primeiros Socorros e Combate a Incêndio;

NR 6 – Equipamento de Proteção Individual (EPI) – O que é EPI, Pra que serve o EPI, Obrigações e Responsabilidade do Empregador, Obrigações e Responsabilidades do Trabalhador, Tipos de EPI por função e Higienização;

NR 8 – Edificações – Locais de trabalho (pé direito, pisos, aberturas, rampas e escadas e andaimes) e Proteção contra intempéries;

 NR 11 – Transporte, movimentação, armazenagem e manuseio de materiais;

NR 17 – Ergonomia – (Condições de trabalho, levantamento, transporte e descarga de materiais, mobiliário dos postos de trabalho, equipamentos dos postos de trabalho, condições ambientais de trabalho, organização do trabalho, condições sanitárias de conforto, pessoas com deficiência, higiene pessoal, doenças ocupacionais e medidas preventivas);

NR 18 – Condições e meio ambiente de trabalho na construção civil;

NR 21 – Trabalhos a céu aberto;                                               

NR 23 – Noções de proteção contra incêndios;

NR 26 – Sinalização de segurança;

NR 31 – Segurança e saúde no trabalho na agricultura, pecuária, silvicultura, exploração florestal e aquicultura;

NR 32 – Segurança e saúde no trabalho em serviços de saúde;

NR 36 – Segurança e saúde no trabalho em empresa de abate e processamento de carnes e derivados;

APR – Análise preliminar de riscos; Boas práticas no manuseio e preparação de alimentos; Materiais perfuro cortantes;

FISPQ – Ficha de informação sobre produtos químicos.

 

SICREDI COOPERAÇÃO PREMIADA